الثورة – دمشق – ميساء الجردي:
يشكل ملتقى فرص العمل الذي يقام برعاية وزارة الشؤون الاجتماعية والعمل وبمشاركة أكثر من 80 مؤسسة وشركة من مختلف القطاعات والصناعات والخدمات فرصة هامة للشباب الباحث عن العمل ولأصحاب الشركات لاختيار المناسب منهم للعمل لديها.
الملتقى الذي يستمر على مدى يومين يشارك فيه خليط متنوع من فرص العمل في مجالات الصناعة والتعليم والمؤسسات السياحية والمنظمات والبنوك والشركات الهندسية والبرمجيات والجمعيات وغيرها، إضافة لمؤتمرات وورش عمل ومحاضرات في مختلف المجالات.
معاون وزير الشؤون الاجتماعية والعمل أنس الدبش أكد أهمية هذه الملتقيات في تحقيق التواصل المباشر بين أصحاب الشركات وبين الشباب طالبي العمل، وفرصة تسمح لهم بالتقدم لدى أكثر من جهة مع التعرف على أنواع الخبرات المطلوبة والعروض المتعلقة بالدورات التدريبية.
“الثورة” رصدت آراء عدد من المشاركين في الملتقى، وأكد المدير التنفيذي لمصرف الإبداع للتمويل الأصغر أديب شرف خلال الندوة التفاعلية التي رافقت الملتقى أهمية مشاركتهم في تقديم الدعم للمشاريع الصغيرة من خلال التشبيك مع الجهات الحكومية لتحقيق التكامل في العمل من ناحية التمويل والتأهيل والمتابعة.
وبيّن شرف أن خطة التوسع لدى المصرف تهدف إلى تأمين أكبر تدفق مالي لدعم أصحاب المشاريع وتوسيع دائرة العمل في مختلف المجالات والقطاعات.
المهندسة ألمى الحمود بينت أن الهدف من المشاركة التعريف بمشروعهم الذي هو قرية مون بيتش السياحية في محافظة طرطوس، والذي يعتبر في مرحلة التأسيس ويحتاج لعدد كبير من العاملين والخبرات.
وأشارت كل من المدير الإداري لجمعية شمس وقمر المهندسة نور علي، والمهندسة ألمى الحمود أن الهدف من مشاركتهن التعريف بأعمال الجمعية ومشاريعها وبرامجها، إضافة لطرح فرص عمل متنوعة في مجال المحاسبة والآتش آر والبي آر والتواجد بشكل فعلي في السوق.
ولفتن إلى وجود تسهيلات كبيرة لقبول المتقدمين إلى العمل وخاصة أن لديهم فرص لأعمال إدارية مبدئياً لعدة مشاريع في دمشق وريفها ومشروع القرية السياحية في طرطوس، لهذا ستكون الحاجة إلى الموظفين والعاملين كبيرة في المراحل المقبلة في مختلف المجالات.
المدير التنفيذي بشركة أمية عمار خورشيد أوضح أهمية مشاركته كحالة مجتمعية ووطنية، الهدف الأساسي منها استقطاب الشباب المتخرج وتأمين فرص عمل مناسبة لهم بعيداً عن شرط الخبرة. إضافة لكونها وسيلة للتخفيف من موضوع هجرة الشباب. لافتاً إلى أن هذه المشاركة الثانية لهم وقد استقطبوا في الملتقى الماضي نحو 25% من المتقدمين على فرص العمل.
بدوره مدير العلاقات العامة بشركة جوارب السماح محمد السلاخ أكد أن مشاركتهم في هذا الملتقى هي لتأمين خبرات للشواغر وفرص العمل المتاحة لديهم، مشيراً إلى حاجتهم إلى خبراء في مجال الإنتاج وموظفين بصفة مديرين وكيميائيين ومديري تسويق وتصميم غرافيك من أعمار تصل حتى 35 عاماً.
ومن الشباب المتقدمين إلى فرص العمل التقت “الثورة” مع مريم شبيب- سنة ثالثة إعلام، وهي تبحث عن فرص ومجالات للتدريب لتقوية خبرتها في المجال الإعلامي لكوني طالبة في الجامعة الافتراضية.
وبيّن الشاب عمر تلامساني أنه يبحث عن عمل ضمن اختصاصه في مجال الغرافيك ديزاين وهو يبحث عن طلبه لدى الشركات لإعلانية لعمله.
وأثناء تقديمه للسيرة الذاتية أكد الشاب يعقوب طربوش خريج معهد هندسي ويدرس هندسة عمارة أنه يبحث عن فرصة عمل تناسب مجال دراسته إضافة لعمله في مجال الكرفيك ديزاين.
ولفت الشاب عبد الرحمن أهمية الملتقى كنوع من الأمل لتحقيق أحلامهم.
