الثورة – ميساء الجردي :
خلال الاحتفال بالعيد السنوي السادس عشر الذي أقامته مؤسسة الموارد البشرية برعاية وزارة الشؤون الاجتماعية والعمل وبشراكة استراتيجية مع عدد من الجهات وممثلي الوزارات ومديري ومؤسسات وشركات في القطاعين العام والخاص، تحدث الدكتور منير عباس رئيس مجلس أمناء المؤسسة عن مبادرة ( مع بعض منجتاز الأزمة) التي أطلقتها المؤسسة في اليوم التالي لكارثة الزلزال بالتعاون مع وزارة الشؤون الاجتماعية والعمل. وكيف تميزت المؤسسة التنموية بعملها الإغاثي، وجمعت ومازالت تجمع التبرعات وترسلها الى المتضررين في المحافظات المنكوبة. كما تحدث عن دورات التدريب على الإسعاف الأولي بالشراكة مع فريق طبي تطوعي وتدريب أكثر من ١٢٨ متدربا على الإسعافات الأولية بشكل مجاني ولمدة ثماني ساعات لكل مجموعة لتمكين جيل الشباب بمهارات التعامل مع الكوارث والأزمات.
وعرض أهم إنجازات المؤسسة خلال عام ٢٠٢٢ والتي من أبرزها تجديد الشراكة الاستراتيجية مع الشريك الأساسي سيريتل التي استمرت بدعم المشاريع الرائدة للمؤسسة إيمانا منها بتأهيل الكوادر البشرية، وأيضا مشروع تدريب في مكان العمل بالتعاون مع ال UNDP واستمر ثمانية أشهر تم خلاله تدريب 251 متدربا داخل الشركات، وتم توظيف ما يقارب 200 مستفيد وأيضا يوجد ملتقى فرص العمل الواقعي والافتراضي الذي نفذ لأول مرة في سورية وشارك فيه أكثر من 54 شركة ومنظمة ووفر أكثر من 1050 فرصة عمل.
وبين د.عباس أنه خلال العام الفائت تم إنجاز أكثر من ثمانين ورشة عمل مجانية استفاد منها 2500 طالب وباحث عن عمل، تم تقديمها بالتعاون مع مؤسسات وجمعيات أهلية وجامعات عامة وخاصة.
كما استمرت منصة التدريب والتوظيف الافتراضية والمجانية بتقدبم خدماتها من خلال 255 شركة تستعين بالموقع لإملاء الشواغر التي بلغ عددها 1470 فرصة عمل. وبلغ عدد طلبات التوظيف ما يقارب 16 الف طلب.
وبين أحمد شحرور من مديرية الشؤون الاجتماعية والعمل بدمشق أهمية العمل الأهلي والشراكة مع المؤسسات غير الحكومية لدعم أفراد المجتمع وبناء الموارد البشرية المدربة. لافتا الى الدور الذي تقوم به المؤسسة في بناء أشخاص قادرين على تحدي الصعوبات وخاصة في ظل الظروف الحالية.
وأشار شحرور الى الدور الإشرافي لوزارة الشؤون على أنشطة وأعمال الجمعيات والمؤسسات غير الحكومية وتسيير أعمالها لدى بعض الجهات.