علمت الثورة أن الاجتماع الأول لمجلس إدارة المؤسسة السورية للحبوب ناقش المواضيع المتعلقة بعمل المؤسسة والخطط والبرامج اللازمة لتطوير عملها والتي ترتقي إلى مستوى التوجهات التي أحدثت من أجلها «بعد دمج مؤسسات وشركات الحبوب والمطاحن والصوامع» تحت اسم السورية للحبوب.
وتطرق الاجتماع إلى الأسس والمبادئ التي تستند عليها خطة عمل المؤسسة ومجلس إدارتها وواقع خطوط التشغيل والإنتاج في المطاحن والصوامع وفي مراكز عمل المؤسسة والآلية الواجب اتباعها في منح العاملين بالمؤسسة الحوافز والمكافآت حيث تم إقرارها من قبل المجتمعين.
وأشارت مصادر وزارة التجارة الداخلية إلى أن الاجتماع أكد على ضرورة أن يتكلل عمل المؤسسة بالنجاح وأن تُحَقَّق النتائج الاقتصادية المرجوة من عملية الدمج وبما يساهم في زيادة الإنتاج وتحقيق أفضل الوفورات المالية والحد من عملية الهدر التي كانت تتم سابقاً مع التنويه بأن عملية الدمج سلاح ذو حدين الأول يحقق نتائج إيجابية إذا تم وضع الخطط والدراسات الدقيقة والصحيحة وتم بذل الجهد المطلوب واستثمار الطاقات والكفاءات وإدارة عملية الإنتاج بشكل صحيح وموضوعي والثاني سيكون عكس ذلك إذا تم اتخاذ ما يناقض تلك الخطوات.
و دعا المجتمعون إلى ضرورة أن لا يكون عمل مجلس الإدارة روتيني وأن يمارس الجميع صلاحياته بحيث يرى كل عضو في المجلس بأنه مسؤول عن تطوير عمل المؤسسة وحريص على النهوض بها، مع الإشارة إلى أهمية البدء بوضع برنامج أو خطة عمل تنفيذية للمجلس وللمؤسسة واستراتيجية واضحة المعالم والأهداف يشارك بها الجميع وتتم متابعتها وتنفيذ بنودها من قبل أعضاء مجلس الإدارة.
مدير عام المؤسسة المهندس يوسف قاسم أكد حرص إدارة المؤسسة أن تكون على قدر المسؤولية وأن يبذل العاملون فيها قصارى جهدهم للنهوض بواقع آلية العمل والإنتاج إلى مستويات أفضل سواء ما يتعلق بعمل مراكز الحبوب والمطاحن والصوامع.
دمشق – رولا عيسى :
التاريخ: الثلاثاء 23-7-2019
الرقم: 17031